Försöket har tidigare gjorts på 12 lärare i kommunen och eftersom det har ansetts lyckat, ska nu fler få chansen att testa. I dag jobbar en genomsnittlig lärare 35 timmar på skolan och har 10 timmar så kallad förtroendetid i veckan, då man till exempel jobbar hemma med rättning av prov och så vidare.
– De nya arbetstiderna är ett bra sätt att få en ännu bättre verksamhet och få medarbetare som är mindre stressade, säger Harriet Classon (S), personalnämndens ordförande.
De nya arbetstiderna innebär att man gör 40 timmar på skolan och har 5 timmars förtroendetid. Försöket kommer att pågå under läsåret 2014/2015.
– Det blir fler lärare närvarande på skolan vilket är bra gentemot eleverna, säger Harriet Classon.
På det senaste sammanträdet för personalnämnden beslutades det att nämnden tillför 500 000 kronor till satsningen. Barn- och grundskolenämnden kommer att behöva gå in med ytterligare 400 000 kronor. De ändrade arbetstiderna innebär nämligen ett tillskott på lönen på 1 500 kronor i månaden.
Men skolan står inför en besparing på 20 miljoner kronor i år, vilket gör det svårt för nya satsningar.
Har ni råd med 400 000 kronor med tanke på det sparbeting ni står för i år?
– I det här läget så blir 400 000 kronor väldigt svårt. Vi har inte sådana pengar rätt upp och ned. Om det är villkoret för att vi ska få genomföra satsningen, så måste vi lyfta frågan i nämnden, säger Anders Bergström, förvaltningschef på skol- och kulturkontoret.
Satsningen räcker till en skola med cirka 35 pedagoger. Vilken det blir håller man fortfarande på att ta fram.
– Det är många enheter som har visat intresse, men det gäller ju att alla medarbetarna vill prova. Det ska inte vara ett tvång, säger Anders Bergström.