På tisdagen anordnades ett samtal med utgångspunkt i Svenskt Näringslivs studie “Framtidsrapport för Västerbotten”. – Det blev många bra diskussioner, som jag hoppas fortsätter, säger Karina Folkesson, regionchef på Svenskt Näringsliv.
I samtalet deltog bland andra Hans Lindberg (S), kommunalråd i Umeå, Tomas Mörtsell (C), kommunalråd i Storuman, regionråd Erik Bergkvist (S), flera företagare, representanter från Arbetsförmedlingen, med mera. Grunden till diskussionerna var Framtidsrapporten för Västerbotten, som sammanställts av Svenskt Näringsliv.
I rapporten menar man att Sverige står inför flera stora utmaningar som hotar tillväxten. Allt färre ska försörja allt fler, kunskapsresultaten i den svenska utbildningen sjunker och arbetslösheten är fortsatt hög samtidigt som matchningen på arbetsmarknaden fungerar dåligt och behovet av en väl fungerande integration blir alltmer akut. – De som är i traditionell arbetsför ålder är för få för att fylla de platser som blir lediga i företag och offentlig sektor framöver. Vem ska göra jobbet? Vi behöver verkligen de flyktingar som kommer till länet, vi måste lyckas med integrationen av dem, säger Karina Folkesson.
I rapporten konstaterar man även att framtiden hänger i betydande grad på näringslivets möjligheter att utvecklas, det vill säga på företagens och företagarnas möjligheter till framgång i sina verksamheter. – Det finns många regelverk som är hindrande för företag som vill anställa. Det måste vi komma till rätta med, säger Karina Folkesson och fortsätter: – Vi måste hjälpas åt. Bland annat behöver vi ha ett bättre lärlingssystem och fler enklare jobb som inte kräver så mycket kunskap och utbildning. Många av nysvenskarna som kommer hit har inte gymnasieutbildning, och enklare jobb krävs för att slussa in dem i arbetslivet.
Regionrådet Erik Bergkvist ska nu sätta samman en rapport som behandlar just enklare jobb. – Jag och Erik bestämde även under dagen att vi till hösten tillsammans ska arrangera en dag om företagsklimatet i länet. Vi behöver fler företagare i länet och ett bra företagsklimat stimulerar förstås till det, säger Karina Folkesson, regionchef Svenskt Näringsliv.
Elin Olsson Affärsliv24