Karriärcoachens logg: Del 85.
”Jag skulle aldrig våga! Det är alldeles för osäkert. Vad händer om du inte får jobb nog?” är en ganska vanlig replik när jag säger att jag driver eget företag. Det som händer om jag inte har jobb nog är att jag får skaffa fler. Vad händer om företaget du jobbar åt inte har jobb nog?
Visst är det ett visst mått av osäkerhet i att driva eget men det är också en del av äventyret. Hur företaget går påverkar mig också som privatperson och går allt som jag tänkt har jag ett mycket trevligt liv. Gör det inte det får jag tänka om. Beslutsleden i ett enmansföretag är korta precis som overheadkostnader är få. Resultatet är en produkt av de beslut som man fattat själv. Jag kan påverka resultatet genom mitt sätt att arbeta på annat sätt men också välja att prioritera roliga uppdrag över lukrativa men tråkiga dito.
Är du lugn i tanken att ledningen där du jobbar tänker på din anställningstrygghet, personliga utveckling och mål med arbetsuppgifter när de planerar framtiden? Har du förtroende för att de tar rätt beslut så att du har anställning och intressanta arbetsuppgifter om fem år? Att de lyssnar på dig när du har en utvecklingstanke som du tror på?
Ett nyare sätt att jobba är att gigga. Det finns företag som sammanför säljare och köpare, en slags marknadsplats, en tjänst man som giggare kan prenumerera på för några hundralappar i månaden. Du jagar inte uppdrag själv på samma sätt som traditionellt egenföretagande brukar innebära utan är en del av en marknadsplats där du både syns och ser vad som efterfrågas.
Den digitala världens tjänster är störst för tillfället men unika eller efterfrågade kompetenser i alla branscher finns och efterfrågan växer. Hur skulle din arbetsdag se ut om din kunskap, den spetskompetens som du verkligen älskar att jobba med och är skitbra på, skulle kunna säljas på deltid, projektvis, på timtid eller via längre avtal till ett flertal olika uppdragsgivare och du uteslutande fick jobba med detta?
Stefan Berg