Foto: LOTTA SJ÷BERG.
Karriärcoachens logg: del 27
Gammal skåpmat. Jag ser ett program på TV som handlar om ett företag som hjälper människor att rensa upp i sina överfulla garage. USA naturligtvis. Företaget tar inget betalt för att rensa upp bland prylarna, måla om och pimpa garaget till ett fräscht extrarum för gäster, en lokal för utrymmeskrävande hobbys eller helt enkelt en fungerande plats för bilen. De får istället allt det skräp som samlats i detta garage genom åren. Naturligtvis visar tv-programmet hur de hittar fynd i röran: en målning värd 5 000 kr, två gamla stolar värderas till samma summa och inte minst en gammal Atari-dator i orginalkartong som värderas till 8 000 kr. Skräp som samlats ihop genom åren kan vara guld för någon annan, alltså.
På samma sätt gjorde en modig klient till mig. Hon hade det senaste decenniet både skaffat sig akademisk examen och haft höga ledarposter i välkända företag. När hon nu var mellan jobb fick vi möjligheten att träffas och prata framtid. Hon hade haft mycket bra betalt, ett utvecklande arbete med stor möjlighet att påverka sin vardag men det var något som saknades. Efter att ha funderat en tid kom hon fram till att hon varit lyckligast när hon jobbade i en möbelbutik som ung. Att gå där bland snygga möbler, hjälpa kunder med val av inredning och så vidare.
Hon kommer fram till att hon vill tillbaka till branschen och börjar författa sitt CV. Att söka jobb som butikssäljare när man är arbetssökande chef kan vara knepigt. Även om meriterna är bra så skrämmer de arbetsgivaren. "Hon stannar bara tills hon hittat ett sånt där välbetalt jobb igen." "Du är överkvalificerad." Det hon gjorde som var så modigt var att lyfta fram sina erfarenheter från de år hon jobbat i butik och helt tränga bort hennes tyngsta meriter. Hon visste att hon ville jobba i möbelbutiken - nu förstod även arbetsgivaren det. Tufft beslut som visade sig vara helt rätt. Det som är skräp för någon kan vara guld för en annan.
Stefan Berg
Även om meriterna är bra så skrämmer de arbetsgivaren.