Foto: TT bild.
Snart ringer nyårsklockorna ut det gamla året. In kommer ett nytt med extraval och fyllt av möjligheter.
Vi vet sedan länge att fyra av fem jobb skapats i småföretagen. Tillsammans kan vi skapa många fler om politikerna bara vill och myndigheterna hjälper till att tillämpa regelverket på ett pragmatiskt sätt utifrån företagarens verklighet. Därför vi vill skänka möjligheter till våra politiker att förbättra och göra gott för småföretagen genom att avge nyårslöften för 2015. Eller se våra förslag som ambitioner för ett bättre företagande i hela landet med god tillväxt och medel till vård, skola och omsorg som resultat:
Gör det billigare att anställa:
Sänk arbetsgivaravgifterna och inför Företagarnas föreslagna arbetsgivaravdrag för lönesummor upp till 3,2 miljoner kronor, vilket motsvarar företag med ungefär tio anställda. Städa undan den allmänna löneavgiften helt – den är enbart en ren skatt på sysselsättning.
Riv hindren för tillväxt och jobbskapande:
Det offentliga är bäst på förvaltning inom kommuner och myndigheter. Företagare är proffs på just sin bransch. Behåll Lagen om valfrihet (LOV) i alla landsting och utöka den till fler kommuner. Det är viktigt att ta ställning för valfrihet för patienter och värna de småföretag som tillhandahåller vård och omsorg av god kvalitet.
Öppna för nya branscher och nya företagare att etablera sin verksamhet. Sätt stopp för osund konkurrens från offentlig sektor och låt i stället företagaren som är proffs få bidra med kunskap, produkter och tjänster. Underlätta för småföretag att göra fler affärer genom ett sundare förhållningssätt och låt inte snålheten bedra visheten inom offentlig upphandling.
Förbättra tillgången till kompetens:
Matchningen mellan utbud av jobb och efterfrågad kompetens på arbetsmarknaden måste fortsätta. Vi välkomnar att jobbprojektet Jobbsökarna, som innebär närmare kontakt och förståelse för småföretagen och har skapat 1 000 jobb på en kort period, blir en permanent del av Arbetsförmedlingen. Det är en seger för alla de tusentals företagare som nu får en bättre jobbmatchning. Stärk också lärlingsutbildningen och se till att näringsliv och skola går hand i hand för att människor utbildas till rätt saker och det som företagen har behov av.
Ge företagare en tryggare social situation:
Utgångspunkten för dagens trygghetssystem är att vara anställd, oavsett vilket försäkringssystem man granskar. Det gör det svårare att bedöma rätt ersättning och tillämpa regler för personer som är företagare. Anpassa därför systemen till alla oavsett var man verkar.
Förenkla reglerna:
Fortsätt förenkla och tänk på att devisen ”litet är vackert” även passar inom svensk lagstiftning.
Så Gott Nytt 2015 med förhoppning om att vi tillsammans kan skapa tillväxt i hela Sverige.
Torbjörn Halvardsson
regionchef Företagarna Västerbotten
Elisabeth Thand Ringqvist
vd Företagarna