Under flera års tid har det funnits en kritik mot Per Tidehag. En kritik som ledde till konflikter som blivit ett arbetsmiljöproblem och resulterat i en mycket stora problem i samarbetet med universitetet vilket också har påverkat tandläkarutbildningen. Det skriver Västerbottens-Kuriren.
Per Tidehag anställdes som tandvårdsdirektör för sju år sedan. Han var tidigare chef för specialisttandvården i länet.
Ganska snart kom det kritik mot hans ledarstil från personalen.
I fjol våras framkom det en oro från lektorer och professorer vid institutionen för odontologi om förutsättningarna att bedriva en högkvalitativ utbildning och forskning. Det resulterade i en arbetsmiljökartläggning. När kartläggningen var klar stod det klart att Per Tidehag var det stora problemet.
Förutom att de anställda var oroliga för utbildningens framtid uttalade också flera av dem en oro för patientsäkerheten i den kliniska verksamheten bland annat på grund av att personalomsättningen i den kliniska verksamheten ökat vilket leder till en kompetensbrist.
– Frustrationen, oron och rädslan handlar om att samverkan med universitetet inte upplevs fungera och att det i olika grad drabbar utbildningen och den egna arbetssituationen, skriver utredarna som gjort kartläggningen.
Alla som deltog i utredningen var kritiska till och hade låg tilltro till tandvårdsdirektören. De anställda hade tagit aktivt avstånd från honom och exempelvis slutat gå på möten där han var med; som de lönesamtal som skulle hållas för den landstingsbaserade lönen av deras anställningar.
– En majoritet beskriver en oro och rädsla för att våga uttrycka sina åsikter och tankar kring arbetssituationen i rädsla för repressalier.
Flera av de anställda har också känt sig hotade av tandvårdsdirektören.
– Framför allt verbalt men det framkommer även beskrivningar av fysiska hot. En majoritet uttrycker en maktlöshet över situationen och samtliga beskriver utvecklingen som direkt oroande, säger utredarna.
– När arbetsmiljökartläggningen blev känd för mig skilde vi Per från universitetsuppdragen, säger landstingsdirektör Anders Sylvan till Västerbottens-Kuriren.
Senare har också en liknande kartläggning för den landstingsanställda personalen genomförts.
– Den ger en samstämmig bild med den första, säger Sylvan.
En konsekvens av kritiken har nu alltså lett till att Per Tidehag, som har mer än ett år kvar av sitt förordnande, på måndag lämnar tjänsten som tandvårdsdirektör. Han kommer att vara fortsatt anställd inom landstinget men vad hans uppdrag blir är ännu oklart.
VK har, utan att lyckas, sökt Per Tidehag för en kommentar.
Monica G Engström/Västerbottens-Kuriren
Direktör i landstinget får gå med omedelbar verkan